会社が優秀な人材をつくり、優秀な人材が会社をつくる。
これは、私がお付き合いをしている地域一番の不動産会社さんが会社内で掲げている標語だ。気になる言葉だったため、手帳に書き留めている。
昨日は大阪本社で全社会議だった。毎月月初に会議が開かれるが、１２月はいつもとは違う意味がある。今年の締めくくりをするのと同時に、来年を考える日となるからだ。
従って、私もいつもの月初会議以上に慌しい一日だった。
そして、一方でとても充実感を感じ、嬉しい一日でもあった。
朝８時からスタバでメンバーとのミーテイングから始まり、１０時から幹部会議、１１時には全社会議、１３時からチームリーダー会議、その後ファイナンシャルプランナー顧客倍増倶楽部の定例勉強会での講演、１６時には大阪経営支援本部の全体会議、１７時にはコンサルテイング案件の来客、それからいくつかのＭＴＧを終えて、グループメンバーの歓送迎会＆忘年会、ファイナンシャル倶楽部のお客様との会食、最後はメンバーとしっぽりと。
帰宅は３時だった。
そして、チームリーダー会議と大阪経営支援本部の全体会議では、好調なグループの秘訣と題して、私が話をする時間もいただいた。
今年は私が想定していた以上にメンバーが成長した一年だった。グループのオーバーパフォーマンスは社内でもトップクラスだ。
そういうこともあり会議で話をさせてもらったのだが、私の正直な思いとしては嬉しいという気持ちがある反面、反省もしている。メンバーの力を信じきれていなかったなと。２０代、３０代の人たちの
成長力は凄い。私が最も驚いていると思う。
また、数字のことだけでなく、お互いに仲間を認め、誉め、讃えあうという私が大事にしたいと思っていることを同じように考えてもらっているメンバーがたくさんいることを強く実感している。
私の知らないところでメンバーがお互いに励ましあってくれている。
本当に良いグループになってきていると思う。メンバー全員で良いグループにしてもらっている。
来年からは、もっともっと良いグループになっていくと思う。
『グループが良いメンバーをつくり、良いメンバーがグループをつくる』
ありがとう。みんなとの出会いに感謝！
そして、一緒に頑張ろう！
圧倒的日本一を目指して！
